citation de jacob abbou: ” Demain c’est jamais ”
En France, notre société évolue dans un environnement ou santé et travail s’unissent. Cette semaine de la QVTQ (qualité de vie et conditions de travail), réfléchir à comment valoriser le capital humain..David Guillermain co-fondateur et ceo de javelo ( plate forme de management et de performance ) souhaite améliorer et réfléchir à comment améliorer les relations avec son manager? que se passe t’il donc? comment réinventer le management de performance?
Et vous? Trouver du sens est devenu une revendication sociale, se sentir utile.. un grand nombre de salariés s’ennuient avec des taches répétitives et souhaitent réveiller leur vie, mais pour un grand nombre le sens n’a pas trop d’importance , le travail reste alimentaire, il faut nourrir sa famille. Le monde du travail a vraiment changé et exige des réformes dans le code du travail, afin de s’adapter à de nouvelles réalités. Le salarié travaille en moyenne 37h alors qu’un chef d’entreprise travaille 47 h par semaine voir plus.. Il est indéniable qu’être salarié en 2023 c’est un peu une trappe à pauvreté, le boss vous saoule parfois, un manque d’épanouissement , vous souhaitez à aspirer à plus de liberté, à vivre de votre passion, vous donner une chance d’avoir plus de revenus. Un constat en revanche réel, tous le monde n’est pas fait pour devenir entrepreneur, créer sa boite ne se fait pas sous un coup de tête..la vrai question à vous poser ” suis je malheureux dans mon travail de salarié mais suis je capable de réaliser autre chose? Le salariat est il un vestige du passé? si le monde de l’entreprise valorise la notion de risque, en parfaite opposition avec le monde du salariat, à vous de savoir si vous êtes prêtes à sauter le pas…
Alors ? A vous de voir. Bel été
